Вы целеустремленный, уверенный в себе, амбициозный, полный планов, имеющий хорошее образование соискатель, но, к сожалению, не имеющий нужного опыта работы? Наверняка, при попытке найти подходящую Вам работу часто слышите отказ именно по причине отсутствия соответствующего опыта. Наиболее остро и актуально это вопрос стоит для студентов, оканчивающих обучение в ВУЗе, поскольку из-за отказа от налаженной системы распределения они оказываются один на один с проблемой поиска. Если искать работу на Интернет-портале, к примеру, Rabota.ua - поиск работы во Львове, то, анализируя требования к большинству вакансий, мы увидим обязательным пунктом наличие опыта в данной сфере от 2-3 лет. Как же искать работу, если нет этого опыта, нужных связей и знакомств?

Резюме и сопутствующие документы

Претендуя на работу без опыта, необходимо особо ответственно подойти к составлению резюме. Являясь Вашей развернутой визитной карточкой, грамотно составленное оно представит Вас в выгодном свете перед работодателем. В нем обязательно следует назвать должность, на которую Вы претендуете, образование с указанием специализации и предыдущие места подработки, даже если они не имели отношения к вакансии, на которую Вы претендуете. Идеально, если Вы проходили практику или стажировку во время обучения, и у Вас имеются характеристики руководителей. Важно уметь красиво сформулировать Ваши преимущества или достижения: например, способность творчески подойти к решению вопроса, инициативность, гибкость мышления и психологическая устойчивость к стрессовым ситуациям. Если Вы оканчивали специализированные курсы или проходили тренинги личностного роста и развития, нелишним будет приложить соответствующие сертификаты. Подготовленный пакет документов укажет, что Вы серьезно и ответственно подошли к вопросу образования, и имеете достойную базовую подготовку для серьезного старта.

Поведение на собеседовании

Главная ошибка, по мнению специалистов, которую допускают соискатели, претендующие на вакансии, не имея опыта, это чрезмерная амбициозность. Даже если Вы с отличием окончили самое престижное учебное заведение, помните, что работодателя, прежде всего, интересуют Ваши способности и умения, а отнюдь не «корочка». Готовясь к интервью, оптимистично настройтесь, потому что вера в победу является значимым мотиватором. Вежливость, обходительность и доброжелательность – Ваши главные помощники, определяющие Ваш тон и манеру беседовать. Сосредоточьтесь на своих достижениях, упомяните свои победы не только в образовании, но и в жизни, но не стоит рассказывать небылиц, чтоб впоследствии не пришлось краснеть, когда слова расходятся с делом. Будьте готовы, что работодатель задаст вопросы, напрямую относящиеся к Вашей специальности.

Оплата труда: как правильно себя оценивать

Соискателям-новичкам, не имеющим достаточного опыта работы, в большинстве случаев руководитель предлагает небольшой оклад. Кроме того, при поступлении на работу необходимо пройти испытательный срок, оплата работы в период которого еще ниже, чем установленный оклад. Будьте к этому готовы, поскольку получение ценного опыта должно стать для Вас первоочередной задачей на данном этапе карьеры. Если же на собеседовании работодатель напрямую задает вопрос, на какую зарплату Вы претендуете, не стоит слишком занижать требования. Лучше заранее изучить среднюю сложившуюся в Вашей отрасли и данном регионе оплату и озвучить ее. Определившись, временную или постоянную работу Вы ищите, объективно оценив свои способности и веря в себя, Вы обязательно найдете интересную работу, даже не имея соответствующего опыта!